Weltmännertag am 3. November

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Gleichbehandlung veröffentlicht.
Unser Kollegen von der Station 2 mit ihren Antistressbällen
  Männertag
Der Weltmännertag findet seit dem Jahr 2000 statt und wurde heuer im Zuge der Gleichbehandlung erstmals im RZ Weißer Hof thematisiert. Aus diesem Grund wurden alle männlichen Kollegen von BRV Michaela Gratzer und der Gleichbehandlungsbeauftragten Brigitte Nagl mit einem Antistressball und Traubenzucker überrascht. Ebenfalls wurde eine kurze Beschreibung zum Weltmännertag überreicht, in dem die Männer darauf hingewiesen werden, mehr auf ihre Gesundheit zu achten und auf die Warnsignale ihres Körpers zu hören.
Brigitte nagl

Damit Gleichbehandlung auch auf dieser Ebene gelebt wird, erhalten nicht nur unsere Mitarbeiterinnen zum Frauentag ein Präsent, sondern ab nun am Weltmännertag auch alle Herren unseres Hauses! Für alle nicht anwesenden Männer wurden in der jeweiligen Abteilung/Station die Überraschungen inkl. Infoblatt hinterlegt.  

Brigitte Nagl
Gleichbehandlungsbeauftragte

Betriebsausflug nach Budapest

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BR-Info, Veranstaltungen veröffentlicht.

  

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Abfahrt pünktlich um 15:00 hieß es am 22. Oktober für rund 50 KollegInnen, die sich in Begleitung von BRV Michaela Gratzer und BR Gabi Schimanek auf ein interessantes Wochenende in Budapest freuten. Nach einer 4 stündigen Anreise und dem check – in im Hotel ging es mit dem Bus zum gemeinsamen Abendessen mit folkloristischem Rahmenprogramm,- eine gute Möglichkeit zum Plaudern, Kennenlernen oder auch nur mit der Musik mit zu schunkeln, schließlich hatten die meisten einen langen Arbeitstag hinter sich! Die Stadtbesichtigung am Samstag begann mit einer Führung durch das Budapester Opernhaus, welches dem Wiener nur in der Größe etwas nachsteht.  Weiterlesen →

Im November wird das e-card Service-Entgelt für das Jahr 2011 eingehoben

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BR-Info, Medienberichte veröffentlicht.

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Zum Stichtag 15. November wird von den Arbeitgebern das jährliche e-card Service-Entgelt für das Jahr 2011 eingehoben. Pro Arbeitnehmer und pro mitversichertem Ehepartner oder Lebensgefährten werden dabei 10 Euro vom November-Gehalt abgezogen und an den jeweiligen Krankenversicherungsträger abgeführt. Arbeitnehmern, welche aus gesetzlichen oder kollektivvertraglichen Gründen das Novembergehalt bereits zu Monatsbeginn im Voraus überwiesen erhalten, wird das e-card Service-Entgelt von dieser Gehaltszahlung abgezogen.

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Christines K Ü R B I S T A R T E

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BR-Info, Christines Schmankerln veröffentlicht.

ZUTATEN: für den TEIG 1/4 kg Mehl, 1/8 kg Butter oder Margarine, Salz

Für die FÜLLE: ½ kg Kürbis (geraffelt), 1 kl. Zwiebel, 5 dag Hamburgerspeck, 2 Eier, Weißweinessig, 1 Becher Creme fraiche, Paprikapulver, 2 EL. Kürbiskerne, Kümmel, etwas Öl, Salz, Pfeffer

ZUBEREITUNG: Aus Mehl, Butter, Salz und 5 EL. kaltem Wasser einen Mürbteig kneten. In Folie wickeln und ½ Std. im Kühlschrank rasten lassen. Die Zwiebel fein hacken und in Öl anrösten – Paprika darüber streuen – kurz mitrösten und mit etwas Essig ablöschen. Den KÜRBIS dazugeben andünsten. Mit Salz, Pfeffer und gemahlenen Kümmel würzen. Garen lassen, bis alle Flüssigkeit verkocht ist. Creme fraiche und Eier vermengen. Unter die Kürbismasse mengen und noch einmal abschmecken. Den Speck in feine Streifen schneiden. Teig dünn ausrollen und in eine befettete Tarteform legen. Einen Rand hochziehen. Die Kürbismasse darauf verteilen – Speckstreifen und Kürbiskerne darauf verteilen. Ins 200° C heiße Backrohr schieben und ¾ Std. backen.

AUVA Lady-Card für Shape-Line-Institute

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BR-Info veröffentlicht.

Mit Mental-Shapen dem Winterspeck rechtzeitig den Kampf ansagen! Shape-Line bietet Frauen aller Altersgruppen mühelose Methoden zu einem vitalen und schlanken Körper. Abnehmen, Straffung, Fettabbau, Anti-Cellulite und Körperformung  werden damit rasch erzielt.

Ab sofort gibt es in allen Shape-line Studios für alle AUVA Kolleginnen gegen Vorlage der Mitarbeiterkarte ein tolles Monatsangebot – dazu bitte hier klicken – das 1. Probetraining ist gratis!

Nähere Infos bzw. auch deine Mitarbeiterkarte erhälts du im BR-Ang Büro.

 

Kollektivvertrags-Info Nr. 1

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Gewerkschaft/Arbeiterkammer veröffentlicht.

logo_gpa        logo Oegb-vida     

Am 11. Oktober 2010 haben die Gewerkschaften GPA-djp und vida, das diesjährige Forderungsprogramm für die Kollektivvertragsverhandlungen beschlossen und am 12. Oktober 2010 dem Vorsitzenden des Verbandsvorstandes Dr. Hans Jörg Schelling übermittelt.

Folgende Forderungen wurden für den kommenden Gehaltsabschluss übermittelt:
1. Gehaltsrecht
Reale Anhebung der Gehaltssätze der DO.A, DO.B und DO.C auf Grundlage der aktuellen In-flationsrate der letzten 12 Monate, der gesamtwirtschaftlichen Produktivität und unter Be-rücksichtigung sozialpolitischer Notwendigkeiten. Weiters ist auf die vorgenommenen Lohn- und Gehaltsabschlüsse im Angestelltenbereich und Arbeiterbereich Bedacht zu nehmen.
2. Rahmenrecht
Soweit durch höchstgerichtliche Urteile bzw. legistische Änderungen im rahmenrechtlichen Teil des Kollektivvertrages redaktionelle Anpassungen vorgenommen werden müssen, sollen diese im Zuge der Änderung der DO.A, sowie den entsprechenden Änderungen der DO.B und DO.C per 01.01.2011 vorgenommen werden.

3. Sämtliche Änderungen sollen mit 01.01.2011 in Kraft treten.

Wir werden über den Verlauf der Kollektivvertragsverhandlungen und die Ergebnisse laufend informieren.

Besuch am Wiener Zentralfriedhof

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BR-Info, Veranstaltungen veröffentlicht.

 BR Gabi Schimanek mit KollegInnen

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Ein strahlend schöner Herbsttag erwartete die 24köpfige Gruppe in Begleitung von BR Gabi Schimanek beim Besuch des Wiener Zentralfriedhofs am 10.10.10. Die persönliche Führung durch einen ehemaligen Patienten und AUVA Kollegen dauerte gute 4Std. und vermittelte zum Einstieg Interessantes über den Umgang mit den Toten vor einigen 100 Jahren und der daraus resultierende Grundsteinlegung und „Belebung“ des Zentralfriedhofes. Zum Start des Rundgangs bei der Präsidentengruft besichtigten die KollegInnen die Friedhofskirche zum hl. Karl von Borromäus.

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